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認(rèn)識(shí)到要給這些員工比基本工資多25%的工資

2020-04-08 17:09:39 編輯: 來(lái)源:
導(dǎo)讀 IT公司上周五表示,將向印度和菲律賓的準(zhǔn)職等及以下人員額外支付4月份基本工資的25%,以表彰他們?cè)谝咔楸l(fā)期間的非凡服務(wù)連續(xù)性。 預(yù)計(jì)此舉將使印度超過(guò)130000名認(rèn)知雇員受益。 認(rèn)識(shí)到首席執(zhí)行官,在給員工的一份說(shuō)明中說(shuō),額外的付款將與他們4月份的工資支票一起處理,公司將每月審查這種方法。 漢弗萊斯將這一流行病描述為幾十年來(lái)對(duì)世界最大的沖擊之一,他說(shuō),Cognizant和所有全球公司一樣,正在經(jīng)歷

IT公司上周五表示,將向印度和菲律賓的準(zhǔn)職等及以下人員額外支付4月份基本工資的25%,以表彰他們?cè)谝咔楸l(fā)期間的非凡服務(wù)連續(xù)性。 預(yù)計(jì)此舉將使印度超過(guò)130000名認(rèn)知雇員受益。 認(rèn)識(shí)到首席執(zhí)行官,在給員工的一份說(shuō)明中說(shuō),額外的付款將與他們4月份的工資支票一起處理,公司將每月審查這種方法。 漢弗萊斯將這一流行病描述為幾十年來(lái)對(duì)世界最大的沖擊之一,他說(shuō),Cognizant和所有全球公司一樣,正在經(jīng)歷這一公共衛(wèi)生緊急情況對(duì)其業(yè)務(wù)的需求和履行方面的影響,從倫敦到孟買(mǎi),再到曼尼拉和紐約。“即使我們的危機(jī)管理和業(yè)務(wù)連續(xù)性團(tuán)隊(duì)在全球各地都有準(zhǔn)備和遠(yuǎn)見(jiàn),很難想象我們-或者任何人-可以開(kāi)發(fā)一本劇本來(lái)預(yù)測(cè)COVID-19的全面影響。 他說(shuō):“盡管這種影響到你和你的家人的動(dòng)蕩,但你已經(jīng)面對(duì)挑戰(zhàn),以同情、主動(dòng)、正直和勇氣為我們的客戶服務(wù),同時(shí)相互支持和提升?!?認(rèn)識(shí)到各國(guó)努力遏制這部小說(shuō)的蔓延----印度宣布的為期21天的全國(guó)封鎖以及菲律賓的國(guó)家緊急狀態(tài),認(rèn)識(shí)到首席執(zhí)行官說(shuō),“我們支持世界各國(guó)政府為縮小曲線和遏制COVID-19的蔓延所作的這些和其他努力”。 “雖然這一大流行病可能會(huì)抑制工業(yè)需求,但我們知道,履行義務(wù)的要求仍然至關(guān)重要。 因此,我們迅速尋求在家工作,以確保員工的健康和安全,并保持服務(wù)的連續(xù)性,同時(shí)絕對(duì)保護(hù)他們的數(shù)據(jù)和保護(hù)他們的系統(tǒng)訪問(wèn),“他說(shuō)。 該公司表示,在過(guò)去的幾周里,它通過(guò)提供新的筆記本電腦和加密臺(tái)式機(jī)并將其轉(zhuǎn)移到員工家中,以及提供額外的帶寬連接和其他要求,以及客戶權(quán)限和安全協(xié)議到位,使大多數(shù)離岸交付團(tuán)隊(duì)能夠在家工作。 他說(shuō):「我們認(rèn)識(shí)到我們?cè)谟《群头坡少e的同事在服務(wù)上的非凡連續(xù)性,以及我們對(duì)他們堅(jiān)持不懈的精神表示感謝,我們會(huì)為助理及以下級(jí)別的同事提供4月份25%的額外薪酬?!?截至2019年12月,該公司在印度有2,03700名員工,其中三分之二(超過(guò)1,30,000名員工)預(yù)計(jì)將受益于最新的舉措。 該公司表示,它正在正式確定企業(yè)社會(huì)責(zé)任承諾,以繼續(xù)支持能夠幫助社會(huì)渡過(guò)這一困難時(shí)期的項(xiàng)目。


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