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根據(jù)一項旨在招募頂尖博士生到 UB 的新獎學金計劃,每年 20 名新博士生將獲得額外的 10,000 美元資助,為期五年。
研究生院獎學金將于 2023 年秋季開始。
“我們一直在尋求擴大我們的資助,因為我們想招收最優(yōu)秀的學生并與最優(yōu)秀的公立大學競爭,”負責學術事務的副教務長兼研究生院院長格雷厄姆哈米爾說。
新的獎學金是該大學“博士卓越計劃”的另一個組成部分,該計劃于 2019 年秋季啟動,旨在招募最優(yōu)秀的博士生,加強項目的多樣性,并提高保留率和獲得學位的時間。
從那時起,該大學將全日制、全額資助的學生的最低博士津貼提高到 20,000 美元,這些學生有 10 個月的任期,擔任教學、研究或研究生助理。去年,該大學還開始支持全日制和全額資助的博士生的廣泛費用。
“這項獎學金是 UB 致力于博士教育的另一個例子,”Hammill 說。
研究生院獎學金在五年內每年頒發(fā) 10,000 美元的“補充”津貼,這意味著這 10,000 美元是在接受者的常規(guī)津貼之外的。
“因此,如果他們的津貼是 20,000 美元,那么這種充值將使其在五年內達到 30,000 美元,”Hammill 解釋道。
他說,除了大學的總統(tǒng)獎學金和朔姆堡獎學金——也致力于博士生和研究生——研究生院獎學金現(xiàn)在為布法羅大學提供了更多可支配的資源,以跟上美國一些最具競爭力的博士項目的步伐。
“它使我們的中央獎學金基金增加了約 33%。這對我們來說是一個顯著的增長,”Hammill 說。“我們真的可以用這個獎學金基金招募最優(yōu)秀的學生。”
獎學金和獎學金辦公室將管理這筆資金。有關提名和獎勵過程的詳細信息已提供給 decanal 單位,該單位每年最多可提名四名學生獲得該獎項。
提名的主要考慮因素是“學生優(yōu)秀”,這是由該單位的整體錄取過程定義的,但也將考慮多樣性。
“鑒于未來幾年我們在工程與應用科學學院的研究機會和目標,我們將需要引進更多頂尖的博士生,他們將成為我們正在努力做的事情的重要組成部分,”說院長肯珀劉易斯。“這個新的研究生院獎學金將幫助我們實現(xiàn)這一目標。”
提供有競爭力的津貼是幫助 UB 招收和留住最優(yōu)秀博士生的首要條件,藥學院院長 Gary Pollack 說。
“這些獎學金的榮譽方面將對許多候選人具有吸引力,因為有機會成為具有類似榮譽的學生社區(qū)的一員,”波拉克說。“這些獎學金的設立是 UB 對博士教育以及由研究生項目推動的教師主導的研究和獎學金的承諾的切實證明。”
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