2017年新加坡最具需求的技能可以獲得銀行或金融工作

隨著新加坡重組經(jīng)濟(jì)，減少對(duì)外國(guó)勞工的依賴，推動(dòng)提高生產(chǎn)力和提高工人技能，當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)市場(chǎng)面臨一些壓力。

2016年，新加坡職位空缺率下降，失業(yè)率上升，因?yàn)榍舐氄咚哪陙?lái)首次超過(guò)職位空缺。

與此同時(shí)，居民和公民失業(yè)率升至本十年的最高水平，分別為3.0%和3.1%。

自2010年以來(lái)，裁員人數(shù)一直處于上升趨勢(shì)，金融服務(wù)占2016年下崗人數(shù)的12%。

總體而言，今年放手的人也需要更長(zhǎng)的時(shí)間才能重新進(jìn)入就業(yè)市場(chǎng)，只有48%的人在一年中找到了再就業(yè)機(jī)會(huì)。

2017年，我們的國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值增長(zhǎng)預(yù)計(jì)將保持適度，在1%至3%之間。

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增加地緣政治的不確定性，全球內(nèi)向型貿(mào)易政策以及中國(guó)市場(chǎng)的冷卻，我們可能預(yù)測(cè)今年同樣的本地就業(yè)市場(chǎng)疲軟。

盡管如此，由于新加坡是該地區(qū)的金融中心，而且該行業(yè)仍然享有著名品牌，這里的人們?nèi)匀幌Ｍ阢y行和金融相關(guān)公司找到工作。

如果你想讓自己與成千上萬(wàn)的有希望的人區(qū)別開(kāi)來(lái)，你需要能夠?yàn)槟愕墓椭魈峁┢渌丝赡軟](méi)有的相關(guān)技能。

以下是我們對(duì)四種最需要的技能的看法，這些技能肯定會(huì)改善您在金融行業(yè)找到工作的前景。

#1數(shù)據(jù)分析

在金融科技浪潮的支撐下，該領(lǐng)域的銀行和金融業(yè)就業(yè)需求和地位急劇上升。

您需要區(qū)分的一件事是傳統(tǒng)的金融科技工作，較舊的金融科技工作和現(xiàn)代金融科技工作。為了強(qiáng)調(diào)這一點(diǎn)，2016年，最受歡迎的SkillsFuture課程是那些專注于信息，通信和技術(shù)的課程。

您不希望被困在開(kāi)發(fā)公司的后臺(tái)運(yùn)營(yíng)或基礎(chǔ)架構(gòu)技術(shù)(IT)。

這些工作已經(jīng)在亞洲乃至歐洲某些地區(qū)的廉價(jià)地區(qū)進(jìn)行養(yǎng)殖，而且你會(huì)把自己放在砧板上。應(yīng)用程序開(kāi)發(fā)人員和創(chuàng)建者也是另一個(gè)正在變老的金融科技領(lǐng)域，并且在新加坡和其他主要金融中心的幫助臺(tái)支持方式迅速發(fā)展。

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你希望在哪里發(fā)揮作用的是大數(shù)據(jù)。隨著金融科技的興起，投資和零售銀行以及與金融相關(guān)的公司現(xiàn)在已經(jīng)很好地加入了趕上真正威脅的行列。

這些候選人通常具有計(jì)算機(jī)科學(xué)或數(shù)學(xué)背景。然而，僅收集大量數(shù)據(jù)是沒(méi)有用的，最好的候選人必須以極大的商業(yè)敏銳性來(lái)補(bǔ)充這一點(diǎn)，以便將有用且可操作的信息拼湊在一起，這將對(duì)公司的運(yùn)營(yíng)和盈利能力產(chǎn)生影響。

#2合規(guī)專家

自2008年全球金融危機(jī)以來(lái)，合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)在新加坡乃至全球的銀行和金融體系中發(fā)揮了更大的作用。

由于涉及1MDB和私人瑞士銀行Falcon和BSI的洗錢和貪污丑聞大量涌現(xiàn)，近期此次監(jiān)管審查得到加強(qiáng)。

由于所有銀行和金融相關(guān)機(jī)構(gòu)都必須滿足更高的監(jiān)管要求，具有合規(guī)背景的人員對(duì)其技能組合的需求將會(huì)增加。

此外，隨著這一職能的重要性，培訓(xùn)，管理，當(dāng)然還有數(shù)字化和自動(dòng)化這些功能(思考網(wǎng)絡(luò)安全)的新角色也將在行業(yè)內(nèi)創(chuàng)建。

你可能聽(tīng)說(shuō)過(guò)“向愛(ài)斯基摩人賣冰”這個(gè)詞嗎?這個(gè)術(shù)語(yǔ)廣為人知的事實(shí)強(qiáng)調(diào)了銷售對(duì)公司的重要性。銷售是所有公司的生命線，沒(méi)有它，所有其他功能都無(wú)關(guān)緊要。

擅長(zhǎng)銷售涉及到一系列重要的人類技能。

你必須善于溝通和傳達(dá)你的信息，你需要有很高的情商，善于管理人際關(guān)系，能夠閱讀口頭和身體線索，你需要勤奮和高度了解你的產(chǎn)品以及一堆其他直觀和非直觀的技能。

通過(guò)正確的駕駛和這些技能的組合，您可以輕松地將自己置身于前臺(tái)職位。

另一種看待它的方式是銷售人員有時(shí)通過(guò)傭金支付。

這意味著他們賺取的傭金越多，對(duì)銀行的獎(jiǎng)勵(lì)就越大。最后，銀行采用相對(duì)較低的風(fēng)險(xiǎn)來(lái)聘用銷售員，基本工資普遍較低，但傭金結(jié)構(gòu)較高。

#4數(shù)字通信

一切都是數(shù)字化的，從收集數(shù)據(jù)到提供運(yùn)營(yíng)支持，再到改善安全流程。因此，銀行和金融相關(guān)公司利用這個(gè)龐大的網(wǎng)絡(luò)與其客戶和社區(qū)進(jìn)行互動(dòng)是有道理的。

諸如社交媒體平臺(tái)(包括Facebook，LinkedIn，Instagram和Snapchat)等頻道為公司提供了一個(gè)隨意的環(huán)境來(lái)吸引其社區(qū)，而其網(wǎng)站等更正式的渠道使其能夠傳遞信息。

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即使在公共關(guān)系和營(yíng)銷領(lǐng)域，數(shù)字渠道也越來(lái)越重要。通過(guò)觀察谷歌的母公司Facebook和Alphabet的數(shù)字媒體巨頭的收入和盈利能力，我們可以看到廣告收入涌入該領(lǐng)域。

為了給你一些支持，2016年Facebook的凈利潤(rùn)飆升177%，達(dá)到102億美元，而Alphabet的凈利潤(rùn)增長(zhǎng)超過(guò)19.1%，達(dá)到195億美元。

在新加坡，銀行和金融相關(guān)機(jī)構(gòu)已經(jīng)看到了在數(shù)字平臺(tái)上建立品牌，傳播信息以及吸引最接近利益相關(guān)者的人的好處。

而這種趨勢(shì)將持續(xù)下去，并可能在未來(lái)發(fā)展成更復(fù)雜的形式。

善于做你做的事

在一天結(jié)束時(shí)，無(wú)論你是在做一些即將轉(zhuǎn)移到海外還是在即將到來(lái)的角色的事情，你都必須對(duì)你正在做的事情充滿熱情。你必須善于做你所做的事。

這將確保您永遠(yuǎn)不會(huì)過(guò)時(shí)，即使您的現(xiàn)有雇主使您的職能變得多余。

如果您的角色轉(zhuǎn)移到海外，您可以跟隨它到國(guó)外管理設(shè)置新功能，轉(zhuǎn)到另一家內(nèi)部仍然具有該功能的公司，或者甚至加入專門從事您所在領(lǐng)域的外包公司。

另一方面，即使你處于一個(gè)嶄露頭角的領(lǐng)域但卻沒(méi)有成為一名優(yōu)秀員工的動(dòng)力，你也只能實(shí)現(xiàn)平庸，即使你確實(shí)有一份工作的庇護(hù)所，只因?yàn)槟阈疫\(yùn)的是在一片欣欣向榮的田野里。