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【五險是哪五種保險】現(xiàn)在很多企業(yè)都會給員工購買五險一金,五險一金是企業(yè)給予員工的保障性待遇。購買了五險一金的員工可以享受醫(yī)療報銷、生育報銷、工傷報銷,失業(yè)了可以領(lǐng)取失業(yè)金,退休后還可以領(lǐng)取養(yǎng)老金等等。那么,您知道五險一金包括什么嗎?五險一金繳納比例是多少?一起來看看吧。
五險一金包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險及住房公積金。職工個人繳存的住房公積金和職工所在單位為職工繳存的住房公積金,屬于職工個人所有。
二、繳納比例
1、個人繳納比例
養(yǎng)老保險繳費8%+醫(yī)療保險繳費比例(2%+3元)+失業(yè)保險繳費比例1%
2、單位繳納比例
養(yǎng)老保險繳費20%+醫(yī)療保險繳費比例8%+失業(yè)保險繳費比例2%+工傷保險繳費比例1%+生育保險繳費比例1%
3、公積金繳納比例
根據(jù)企業(yè)的實際情況,選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過職工平均工資的10%。通常繳納比例為公司和職工各12%。
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