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大家好,小安來為大家解答以上問題。童工標(biāo)準(zhǔn)是多大年齡,童工年齡年齡標(biāo)準(zhǔn)是多少很多人還不知道,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧!
1、 根據(jù)《未成年人保護(hù)法》及相關(guān)法律法規(guī),童工是指未滿16周歲的人就業(yè),未成年人是指未滿18周歲的人。設(shè)定童工的年齡限制是基于公民行為的不同情況?!睹穹ㄍ▌t》第十一條規(guī)定,18周歲以上的人為完全民事行為能力人,為成年人。18歲以下的人都是未成年人。但年滿16周歲不滿18周歲,以自己的勞動(dòng)收入為主要生活來源的人,視為完全民事行為能力人。因此,童工在法律上被定義為16歲以下的就業(yè)。任何企事業(yè)單位的個(gè)體工商戶招用未滿16周歲的未成年人從事勞動(dòng)的,都屬于招用童工的性質(zhì),屬于違法行為。這是國(guó)家法律對(duì)未成年人的關(guān)鍵保護(hù)措施。
2、 《勞動(dòng)法》規(guī)定:用人單位使用童工的,由勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門對(duì)每使用一名童工每月處以5000元的罰款;在使用有毒物品的作業(yè)場(chǎng)所使用童工的,從重處罰;用人單位逾期不改正的,按照每使用一名童工每月罰款1萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行處罰,并吊銷其營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者撤銷民辦非企業(yè)單位登記。
本文到此結(jié)束,希望對(duì)大家有所幫助。
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